Descrizione
Per cominciare a sviluppare il set di competenze di un team leader, è necessario muovere in primo luogo dalla concezione di sé stessi e del proprio ruolo. In seguito ci si rivolgerà alla comprensione degli altri. Poi si uniranno queste acquisizioni in una strategia di comunicazione. Questo consentirà infine di riflettere su come gestire il team nella quotidianità, e svilupparlo, nel dialogo personale con i suoi membri..